Donde puedo viajar por largos períodos de tiempo mientras trabajan legalmente a distancia para una empresa en mi país de origen?

Hay un lugar donde un ciudadano Americano puede trabajar completamente legalmente y de forma indefinida en una visa de turista: Svalbard! Bajo los términos del Tratado de Svalbard, cualquier ciudadano de un tratado signatarios, incluidos los estados unidos, puede "convertirse en residentes y a tener acceso a Svalbard, incluyendo el derecho a pescar, cazar o llevar a cabo cualquier tipo de marítimo, la industria, la minería o la actividad comercial."

Bienvenidos al paraíso! Se muestra aquí en el verano. (Foto de la mina.)

Ahora, hay un par de menores capturas...

1. Situado a 78°N, Svalbard principal de la ciudad de Longyearbyen (pop. 2600) es, por lejos, el más septentrional de asentamiento civil, y más bien se asemeja a Mordor después de que se ha congelado: un montón de black rock, casi ninguna de las plantas más grandes que los líquenes. Esto significa un promedio de febrero de día es de -21°C, un cálido día de verano en agosto es de 3°C, y oh, no hay luz en absoluto durante la noche polar entre finales de octubre y mediados de febrero. También, usted necesita para llevar un rifle si se viaja en cualquier lugar fuera de la ciudad debido a la gran y hambre población de oso polar.
2. La única forma práctica de llegar a Svalbard, Noruega, lo que puede y hace cumplir sus propias normas de visado. Dicho esto, una vez allí, Noruega y normas de Schengen (por ejemplo. los 90-en-180 límite) no se aplican, todo lo que usted necesita demostrar que usted tiene los medios para mantenerse a sí mismo.
3. Esencialmente todo el alojamiento privado en Svalbard es de titularidad de las empresas en Svalbard, que significa encontrar un lugar para alquilar es difícil a imposible. Ahora usted puede simplemente quedarse en un hotel, pero...
4. Si pensabas que Noruega era caro, imagino noruego precios con un fuerte bonificación para el envío de todo a través de algunas de las más duras del mar en la Tierra. Usted no va a obtener mucho a cambio de US$20 si usted compra un kebab y una Coca-cola.

Así que oye, no es exactamente un paraíso tropical de la isla, pero al menos trabajar allí es perfectamente legal!

Voy a responder específicamente para el reino unido, implícitamente, a efectos del EEE porque no se intersectan las regulaciones...

Para empezar, tenga en cuenta que el 'quid' de la regla es cuidadosamente redactada para reducir cualquier posibilidad de ambigüedad: "...no tiene la intención de producir bienes o prestar servicios en el Reino Unido...". Esto cubre casi todos los tipos de 'situación laboral' que pueden surgir y no hacer excepciones en donde las partes se encuentran o cómo el pago es estructurado. El cliente puede estar en la selva tropical Brasileña y se puede pagar con bayas y flores. La norma abarca incluso el trueque.

En detalles...

Hay dos ángulos a ser un nómada digital' en el reino unido: la inmigración ángulo y el ángulo de impuestos. Estos son diferentes pero AMBOS de ellos se dedican al emprender el trabajo de cualquier tipo. Si las reglas están comprometidos, no importa si es para un cliente extranjero y a las transacciones que se llevan a cabo de la costa. Especialmente si usted utiliza una tarjeta de crédito o hizo un efectivo punto de desistimiento en el reino unido, pero, en general, donde el dinero queda depositado y en qué moneda es irrelevante. Impuesto sobre el valor Añadido, por ejemplo, surge en el punto de suministro y no se preocupan por donde el comprador es o cómo es que el pago está estructurado.

El impuesto ángulo es el más explícito (esta respuesta se centra únicamente en el impuesto sobre la renta, y no el IVA). Puede ser considerado residente para fines tributarios, incluso para tan poco como a los 16 días. Ser un residente para efectos fiscales es una totalmente diferente estatus de residente para propósitos de inmigración, es decir, ser un "visitante" no tiene nada que ver con ella.

Si el total del tiempo en el reino unido es de menos de 16 días, usted está por lo general ACEPTAR para propósitos de impuestos. Si su tiempo es más de 183 días, entonces usted se convierte automáticamente en un residente para propósitos tributarios. Casos entre los 16 y los 183 días están determinados por las reglas que HMRC considere pertinentes. Las personas que se ven atrapados y eliminado por la violación de la reglas de inmigración a menudo son decepcionado al enterarse de que están en mora en sus informes de impuestos.

Si vas a gastar más de 16 días, pero menos de 183 días en el reino unido y ha trabajado, entonces usted puede comprobar con HM Revenue and customs para obtener una lectura sobre si debe presentar unos papeles o no. También hay una calculadora y un cuestionario que puede utilizar para obtener un indicativo de la lectura.

El otro ángulo es el ángulo de inmigración. Las reglas dicen que los visitantes no se les permite hacer el trabajo, remunerado o no. Las reglas no hacen una excepción a lo largo de las líneas de "...si usted trabaja para un cliente extranjero, y sus ingresos son depositados en una cuenta en el extranjero, entonces está bien..." conozco a mucha gente le gusta usar ese razonamiento porque atrae a su lado de la discusión, pero NO se han reportado casos en que una persona ha sido exitoso en el uso de esa justificación para un Británico Oficial de Inmigración.

A veces las personas hacen la suposición de que su trabajo no desplazar a un nacional de la UE, pero es una falacia. Ejecutar un sitio de citas o aprobar los préstamos de coche o construir un sitio web o el diseño de algunos gráficos o preparar un artículo de noticias o escribir una secuencia de comandos de Java... estas habilidades están disponibles en la UE. Se enérgicamente rechazar el argumento de que no está desplazando a un nacional de la UE a menos que producir un Residente en el Mercado Laboral de la Prueba muestra que usted publicó un anuncio de 28 días. Un documentado RMLT tendrá prioridad sobre su opinión.

Lo que esta amalgama es que si te pillan, vas a estar en problemas. A raíz de una sentencia del año pasado, si una agencia de capturas, que se supone que son para informar a la otra agencia. Si las cantidades son grandes, luego de lavado de dinero puede patear en y ellos le dirán que el NOS DHS (independientemente de su nacionalidad, que todavía pasar).

Debido a que el Residente en el Mercado Laboral de la Prueba está en la UE una cosa, sería de esperar partes de esta respuesta sea ampliamente aplicable en el EEE. Por regla general, si hay algo en el trabajo, durante su visita que usted no se siente cómodo revelando a un IO, probablemente en contra de las reglas. Tome nota de que si el empleador (la empresa de estados unidos) nunca quiere abrir una oficina en el reino unido, que tendrá a la promesa de una empresa que su offshore relación nunca existió o no cumple con los requisitos.

Otros, brindando respuestas han observado que los mecanismos de ejecución son débiles; esto podría funcionar en su favor. En mi propia experiencia (del representante legal lado, no como un visitante), no te atrapan en el acto. Ellos no van a la B&B y ver lo que estás haciendo, y no llevar a cabo la vigilancia en los cafés internet. Es la evidencia que encuentran en las subsiguientes visitas que crea la detención y deportación. También se avisó a un montón. Que consejos les fuera? Enojado novias, otros contratistas que están en desventaja por tener que cobrar el IVA, celoso co-trabajadores, incluso pronosticadores anónimos en los que NOS pusimos en la ley.

Por último, hay nuevas reglas para visitantes de la activación de este mes. Como parte de la guía, de IO que se espera que pida "...va a estar trabajando de forma remota?..." o una pregunta similar, si se sospecha que una persona va a trabajar de forma remota. No hay suficientes casos 'sobre el terreno' sin embargo, para ver si es eficaz.

Para fines de referencia, la regla es...

no tiene la intención de producir bienes o prestación de servicios dentro de los Estados Reino, incluyendo la venta de bienes o servicios directamente a los miembros de la del público; y

Fuente: https://www.gov.uk/government/uploads/system/uploads/attachment_data/file/412242/Immigration_Rules_-_Part_2.pdf

Basado en lo anterior, usted tendría que excluir el reino unido y el EEE de aquellos países donde se podía legalmente trabajo como visitante (Svalbard excepcionalmente).

Para más investigación, incluyendo las Islas Pitcairn, Santa Elena, Gibraltar, y los territorios en disputa en el Sahara Occidental, véase Naciones Unidas para la lista de No-Auto-gobierno de los Territorios

Anecdótica Ejemplo

Aunque el más débil de la evidencia proviene de anecdótica fuentes, esto es una muestra de lo que va a suceder si usted se pregunta directamente a la Oficina en el Hogar. Tenga en cuenta que tiene todos los atributos que comúnmente se cree para ser exculpatoria: US cliente, NOS basada en flujos de efectivo, NOS bases de datos, todos denominados en dólares estadounidenses, e incluso NOS comprado un equipo...

Fuente: http://talk.uk-yankee.com/

IANAL, pero las visas de turistas de todo el mundo tienden a no permitir que usted trabaje, quien hace el trabajo. Dicho esto, en la práctica, ¿quién va a comprobar si te sientas en que el café de internet para la navegación de Facebook o la intranet de su empresa.

Bien. El principio de que. Probablemente muy pocos países sería capaz de saber si hacen el bien.

Tenga en cuenta que si fueron Europea, usted podría viajar a muchos otros países Europeos y mantener el trabajo, legalmente.

También, visa especificaciones para muchos países de África estado lo que una visa le permite hacer, pero a menudo no lo que no puedes permitir. Por ejemplo, yo no podía confirmar que los visados de turista para Kenia, Uganda o Tanzania no le permiten trabajar para una empresa en el extranjero. Y, de cualquier manera, en la práctica, les encantará el 100 USD o así que usted tendrá que pagar por cada 3 meses de la renovación de su visa de turista.

"Turista" en general, los visados no permitir que algo como esto. El "negocio" de visados o de corta estancia reglas de darle un poco de margen de maniobra, pero en general el trabajo es, simplemente, no se permite. Y de pasar un largo tiempo haciendo algo desde el interior del país (como opuesto como asistir a una reunión para preparar para el trabajo ejecutado en otro lugar), generalmente cuentan como trabajo, incluso si los clientes/empleadores y de cuentas bancarias están todos en el extranjero.

Ahora, el reglamento se escriben normalmente con la gente local de empleo, en la mente y eso es lo que la ejecución es generalmente centrado en (y especialmente en industrias como la hostelería, la construcción, la limpieza o la agricultura). Conseguir un permiso de trabajo por lo tanto, a menudo se requiere una oferta de trabajo de una empresa local, demostrando que un residente no puede completar el trabajo, etc. Así que si quieres hacerlo completamente por encima de la placa, e incluso si estaban dispuestos a lidiar con todo tipo de papeles y impuestos, aún no sería fácil de hacer.

Es tentador pensar que el requisito de como tener un contrato con un empleador local implica que regular los permisos de trabajo no se aplican a su situación, pero un ejemplo simple puede demostrar por qué no es así. En muchos países, no son "migrantes altamente calificados" el esquema que requieren un sueldo anual por encima de un cierto umbral y/o publicidad en el lugar de trabajo a través de los canales oficiales durante algún tiempo para demostrar que ningún residente actual es capaz de llenar. Obviamente, "no tengo los requisitos necesarios para encontrar un trabajo como el que" nunca ha sido una razón válida para estar permitido trabajar fuera de este sistema.

El hecho de que la ley en algunos países no fue diseñado para dar cabida a usted y no fue escrito con trabajo remoto en la mente no cambia la definición de trabajo. Mientras el reglamento pertinente, explícitamente, no exento de nómadas a los trabajadores de algunas de las reglas, el trabajo sigue siendo el trabajo y las normas relativas a ella se aplican plenamente. Por defecto, usted debe calificar para cualquiera de los permisos de trabajo están disponibles en la actualidad y a veces simplemente no es posible. En la mayoría de los casos, creo que lo que usted propone por lo tanto, sería ilegal, incluso si las personas pueden y con frecuencia salirse con la suya.

Toda la situación es bastante nuevo. Hoy en día, puedo trabajar desde casa, y yo fácilmente puede trabajar desde cualquier país en donde puedo conseguir el poder de mi ordenador portátil y una conexión decente a internet. Hace diez años que era simplemente imposible. Así que no es de extrañar que las reglas de visado no tomar la situación en cuenta en absoluto. Por otro lado, la visa no en el mundo le pedirá que deje su trabajo (en otro país). Si usted se una a Estados Unidos viajero, no creo que haya nada malo en que lleguen a su país, mientras que usted está sosteniendo un puesto de trabajo en los Estados Unidos.

Pero echemos un vistazo a las normas de visado. Por ejemplo, una visa del reino unido dice que es para "viajar al reino unido para el ocio (no de trabajo o de estudio)". Pero usted no tendrá que viajar al reino unido para trabajar. Viaja al reino unido para el ocio. El trabajo es algo que se puede hacer en cualquier lugar en el mundo, por lo que no tendrá que viajar al reino unido para trabajar.

Me gustaría leer las normas de visa para cualquier país que desee visitar, y decidir si se puede argumentar razonablemente que las reglas no se no permitir haciendo su trabajo mientras se está sentado en una soleada playa, o en una cafetería en el centro de París, y así sucesivamente. Entre el hecho de que nadie se dará cuenta de que usted está trabajando, y que se puede argumentar razonablemente que no está violando las condiciones de la visa, usted debe estar bien.